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咖啡吧员职位面试4篇

2018-08-04 面经大全  

面试经验1

面试公司:星巴克 职位:咖啡吧员
投简历的两天后,周日早上接到电话,叫我周一早上去面试。面试官人非常的nice,稍微问了基本情况,然后就问为什么想去星巴克工作、以前为什么离开原来工作的单位、跟以前的同事关系怎么样。然后又叫我假设已经在星巴克上班,然后回答了几个问题:如果有顾客执意在店内抽烟,我该怎么做?如果有顾客来点咖啡,然后有桌子没有收拾,该如何做。
整个面试其实很简单,面试官也不会让人感到压力,很轻松,像跟朋友普通聊天一样。
面试官的提问:为什么离开那份工作?
你跟以前的员工关系好吗?
你怎么知道你跟以前的员工跟你关系好呢?<

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面试经验2

面试公司:美心星巴克咖啡餐饮(广东) 职位:咖啡吧员
进去会有人招呼你坐下,甚至喝杯东西。等店经理忙完手头上的东西就会过来跟你面试!整个面试的气氛都是轻松的闲聊。(去面试的时候注意带上一份自己的简历)在面试过程中,有一部分都是围绕你的简历去提问。而且记得全程脸带微笑,语气积极向上,显出你一副很想得到这份工作的样子。最后对方还会请你喝一杯饮品(一般都是他们店的经典咖啡类),还会问你对这杯咖啡的感受之类。
面试官的提问:1.自我介绍。2.为何选择我们公司。3.你觉得在这里工作,每天要做些什么。

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面试经验3

面试公司:星巴克 职位:咖啡吧员
此次面试通过星巴克官方博客获取的信息,面试是一对一的面试,面试主要先是了解你的基本情况,然后面试官主要是假设你是星巴克的咖啡吧员,然后对此假设出一系列的问题,主要是考验你对处理这些事情的应变能力等,已经被录取了。我面试的是兼职,时薪是10元/时,早晚班有交通补贴。此次面试感觉给我良好,回答问题按着正规的套路走就没多大问题了
面试官的提问:1.你知道在星巴克的咖啡吧员主要是做些什么的吗?
2.假设你的同事跟你有矛盾,你会怎么处理
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面试经验4

面试公司:成都星巴克 职位:咖啡吧员
首先店经理会叫你做一个简单的自我介绍,再自我介绍的同时,店经理会不断打断你,问他比较感兴趣的地方。接下来会提出一些问题,关于星巴克的,关于顾客服务等。最后会问你有什么问题,都可以问他。总得来说,星巴克店经理的素质还是相当高的,面试全程,店经理都是微笑倾听,人很好。至于最后你能不能面试通过,就要看你怎么回答了。
面试官的提问:1、你对星巴克的了解
2、你认为顾客服务的理念
3、你觉得在星巴克里工作,你能得到什么

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